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Bono de Capacitación Trabajadores Activos
Información proporcionada por: Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (SENCE)
Descripción
Permite acceder a una ayuda económica (con monto máximo de $400 mil) para mejorar las competencias laborales a través de cursos de capacitación elegidos por el beneficiario. Así, se busca potenciar la empleabilidad y movilidad laboral.
El bono es personal e intransferible y está dirigido al trabajador, no a la empresa. Una vez que el interesado se matricule en el curso e institución que desee, no podrá postular a otro curso durante el año.
El proceso se encuentra cerrado. El próximo período de postulación se abrirá durante el segundo trimestre de 2013.
Beneficiarios
Trabajadores dependientes que:
- Cuenten con un contrato de trabajo vigente al momento de postular.
- Tengan entre 18 y 65 años (hombres), o entre 18 y 60 años de edad (mujeres).
- Registren al menos 12 cotizaciones previsionales acumuladas, continuas o discontinuas, a lo largo de la vida laboral.
- Acrediten al menos seis cotizaciones previsionales durante los últimos 12 meses.
- Tengan un sueldo bruto imponible mensual de hasta $600 mil promedio de los últimos 12 meses.
Documentos requeridos
Ninguno.
Paso a paso: Cómo realizar el trámite
- Haga clic en ir al trámite.
- Escriba su RUT y fecha de nacimiento, y haga clic en aceptar. (El sistema le informará si no cumple con los requisitos).
- Complete la información solicitada y haga clic en postular. (Recibirá un comprobante en su correo electrónico).
- Como resultado del trámite, habrá postulado al bono. Se le informará si es beneficiario a través de un correo electrónico y mensaje de texto.
En Línea
- Haga clic en ir al trámite.
- Escriba su RUT y fecha de nacimiento, y haga clic en aceptar. (El sistema le informará si no cumple con los requisitos).
- Complete la información solicitada y haga clic en postular. (Recibirá un comprobante en su correo electrónico).
- Como resultado del trámite, habrá postulado al bono. Se le informará si es beneficiario a través de un correo electrónico y mensaje de texto.
Vigencia del trámite
El bono tiene una vigencia de 15 días hábiles para iniciar el proceso de matrícula. Una vez que transcurra este período el comprobante no tendrá validez, por lo que el beneficiario deberá ingresar al sitio web del SENCE y reimprimirlo para renovar por otro período de tiempo.
La fecha tope es el 31 de diciembre de cada año. En caso contrario, perderá el beneficio y tendrá que postular nuevamente.Costo del trámite
Los cursos son gratuitos.
No obstante, al momento de la matrícula, los postulantes tienen que hacer un depósito equivalente al 20% del valor del programa elegido, monto que será devuelto al término de la capacitación (siempre y cuando aprueben los ramos, cumplan con la asistencia mínima de 75% y contesten la encuesta de satisfacción).
Marco legal
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